P03 Asignación y Cambio de Roles

Consideraciones a tomar

Todos los miembros del equipo deben de estar de acuerdo con los nuevos roles.

Objetivo

Permitir que cada miembro del equipo experimente diferentes roles para desarrollar sus competencias.

Criterios de entrada

Solicitud de cambio de roles

Procedimiento

Etapa	Actividad	Encargado
Exploración de los aspirantes	Identificar a los aspirantes de cada rol	Product Owner, Team Lead y Architecture Owner
Evaluación	Se determina si los aspirantes son aptos para el rol. Se dará prioridad a las personas que no han experimentado el rol al que aspiran.	Product Owner, Team Lead y Architecture Owner
Validación	Se valida el cambio, se actualiza la documentación y se le comunica a los stakeholders del cambio	Program Managers

Criterios de salida

1) Lista de roles actualizada

Métricas

No aplica.